Arbetsgivarverket

Arbetsgivarverket

Arbetsgivarguiden

Avtal och skrifter

Utbildningar

Statistik och analys

Svenska flaggan och fyra loggor på en mörkblå bakgrund. Loggorna är: Arbetsgivarverket, OFR/S,P,O, Saco-S och Seko.

Digital pressträff torsdag 15 oktober klockan 14

Torsdagen den 15 oktober klockan 14 håller parterna på det statliga avtalsområdet – Arbetsgivarverket, OFR/S,P,O, Saco-S och Seko – en digital pressträff om ett nytt avtal.

För att ta del av sändningen behöver du ange din e-postadress.

Pressträffen spelas in och kommer att kunna ses på webbplatsen i efterhand.

Se den digitala pressträffen här

Nyheter

Fler nyheter

Kalender

Till Kalendern

Aktuellt i Arbetsgivarguiden

Lönebildning

Den här informationen om lönebildning syftar till att vara ett stöd både för medlemschefer, medlemsföreträdare, ledningsgrupper och för lönesättande chefer.

Totalförsvar för statliga arbetsgivare

Hur ska statliga arbetsgivare förbereda sig för att det kan bli krig i Sverige? Här hittar du information om totalförsvaret, vad det är och er roll som arbetsgivare.

Missbruk av offentlig ställning

Från 1 augusti 2026 skärps det straffrättsliga ansvaret för statliga arbetsgivare. Ett nytt brott införs – missbruk av offentlig ställning – som kan leda till böter eller fängelse i upp till sex år och ställer ökade krav på myndigheternas styrning, kultur och interna kontroll.

Till Arbetsgivarguiden
Porträtt: Hanna Schmidt och Carl-Axel Holmberg.

Se filmen om det utökade tjänsteansvaret

Från 1 augusti 2026 utökas det straffrättsliga statstjänstemannaansvaret och ett nytt brott införs – missbruk av offentlig ställning. Förändringen berör statliga myndigheter på bred front – i det dagliga arbetet, i chefsrollen och hur verksamheten styrs. I filmen berättar chefsjurist Hanna Schmidt och arbetsrättsjurist Carl-Axel Holmberg om vad det nya brottet innebär.

Se filmen om det utökade tjänsteansvaret
Marcus Isgren och Ann Follin i poddstudion.

GD-podden: en ny podd om ledarskap i staten

Med GD-podden vill Arbetsgivarverket ge perspektiv, igenkänning och inspiration till dig som leder – eller är nyfiken på ledarskap – i staten. I samtal med generaldirektörer och andra ledare lyfts erfarenheter, vägval och perspektiv på hur statliga verksamheter leds i en tid där kraven på handlingskraft, uthållighet och förtroende är höga.

Arbetsgivarverkets generaldirektör Ann Follin leder samtalen.

Lyssna på GD-podden!

Staten i siffror

  • Anställda i myndigheter under riksdag och regeringpersoner

  • Andel kvinnorprocent

  • Snittålder, kvinnor och mänår

  • Chefer, andel kvinnorprocent

Statistik och analys
Kvinna som tittar på en dator.

Prenumerera på våra nyheter

Du vet väl att du kan prenumerera på våra nyheter? Anmäl dig nu och få senaste nytt direkt i din inkorg.

Prenumerera
En kvinna tittar igenom en kikare. Symboliserar Långsiktig kompetensförsörjning.

Strategin – ett viktigt verktyg för en fungerande statsförvaltning

Våra betydelsefulla samhällsuppdrag gör att statliga arbetsgivare måste attrahera, rekrytera, utveckla, behålla och avveckla den kompetens som gör det möjligt att uppnå vår gemensamma vision: Arbetsgivare för framtiden – statens kompetens utvecklar samhället.

Strategin för statliga arbetsgivare

Nyhetsbrevet Arbetsgivarverket informerar

Prisjustering för guldarmbandsur (utmärkelsen NOR)

25 augusti 2026 • Ramavtalet för guldarmbandsur avseende utmärkelsen NOR har förlängts till och med 11 oktober 2027. Samtidigt har ett tilläggsavtal om en prisjustering slutits. Det nya priset, 11 579 kronor, gäller från och med 1 september 2026.

Om skäligheten att omplacera någon som endast kan arbeta deltid till heltid (AD 2026 nr 39)

23 juni 2026 • Arbetsdomstolen har i dom, AD 2026 nr 39, funnit att Kriminalvården tillräckligt utrett möjligheterna till omplacering och att det i detta fall inte fanns skäl att erbjuda en heltidsanställning och därefter anpassa den. Det förelåg därmed sakliga skäl för uppsägning på grund av personliga skäl och den har inte heller varit i strid med diskrimineringslagen.

Rekommendationer utifrån AD-dom som ger gravida som förbjuds att arbeta rätt till full lön

26 september 2025 • Arbetsdomstolen har i domen AD 2025 nr 57 kommit fram till att två gravida lärare som var anställda i två olika kommuner hade rätt till full lön när de var förbjudna att arbeta under en period på grund av hälsorisker under covid-19-pandemin.

Läs alla Arbetsgivarverket informerar