Hoppa till huvudinnehållet
Gå till startsidan
Mina sidorArbetsgivarguidenKalender
  • Aktuellt
    • Nyheter
    • Tillitsinitiativet
    • Pågående remisser
    • Remissvar
    • Arbetsgivarpodden
    • Filmer – vår playkanal
    • Pågående utredningar
    • Nyhetsbrev
    • Prenumerera
  • Arbetsgivarguiden
  • Avtal och skrifter
  • Kalender
  • Om oss
    • Organisation och uppdrag
    • Den arbetsgivarpolitiska delegeringen
    • Strategi för statliga arbetsgivare
      • Utveckling och omställningsförmåga
      • Ledarskap
      • Långsiktig kompetensförsörjning
    • Arbetsgivarverkets ståndpunkter
    • Det statliga arbetsgivarerbjudandet
    • Styrelse
    • Ledningsgrupp
    • Våra nätverk
      • Arbetsgivarverkets nätverk för arbetsmiljö och rehabilitering
    • Internationellt och EU
    • Partsgemensamma organ
    • Jobba hos oss
      • Lediga jobb
  • Statistik och analys
    • Staten i siffror: anställda i staten
      • Staten i siffror: om Arbetsgivarverkets medlemmar
    • Staten i siffror: arbetsmarknad
    • Staten i siffror: arbetsmiljö
    • Staten i siffror: utbildning
    • Staten i siffror: kompetensbarometern
      • Kompetensbarometern – personal
      • Kompetensbarometern – ekonomi
    • Staten i siffror: löner
      • Staten i siffror: löneutveckling
      • Staten i siffror: löneskillnader
    • Staten i siffror: personalomsättning
    • Staten i siffror: sjukfrånvaro
    • Om Arbetsgivarverkets statistik
    • Om Analyskraft och löneanalys
      • Instruktionsfilmer för Analyskraft
    • Staten i siffror: ekonomi
  • Avtal 2025
    • Arbetsgivarverkets yrkanden mot OFR/S,P,O 2025
    • Arbetsgivarverkets yrkanden mot Saco-S 2025
    • Arbetsgivarverkets yrkanden mot Seko 2025
    • Resultat av avtalsrörelsen 2025
  • Utbildningar
    • URA - villkor vid olika former av utlandsuppdrag (270323)
    • Att teckna lokala kollektivavtal (261125)
    • Villkorsavtalens avdrags- och tilläggsmodell (261201)
    • Tjänstepension i statlig sektor (261202)
    • Villkorsavtalens avdrags- och tilläggsmodell (270408)
    • Utbildning i Villkorsavtalen (270406)
    • Agera rätt vid omställning (270421)
    • Agera rätt vid omställning (270203)
    • BESTA - befattningsklassificering för statistik (261124)
    • Att teckna lokala kollektivavtal (270414)
    • Disciplinansvar, bisysslor och uppsägning på grund av personliga skäl (270216)
    • Arbetsskyldighet och att anställa (270603)
    • Att anställa i staten (270304)
    • Chef i staten (261117)
    • Att anställa i staten (270114)
    • Fördjupning i statlig arbetsrätt, några nedslag (270224)
    • Statlig arbetsrätt för universitet och högskolor (270601)
    • Löne- och anställningsvillkor i staten (261110)
    • Statlig arbetsrätt (270302)
    • MBL och samverkan (270210)
    • Statlig arbetsrätt (270119)
    • Chef i staten (270413)
    • Analyskraft - verktyg för löneanalys (261208)
    • BESTA - befattningsklassificering för statistik (270505)
    • Tjänstepension i statlig sektor (270427)
    • Statlig arbetsrätt (261209)
    • Analyskraft - verktyg för löneanalys (270318)
    • Statliga arbetsgivares rehabiliteringsansvar och regler vid sjukdom (270407)
    • Rehabiliteringsansvaret vid missbruk (270504)
    • Grundläggande arbetsmiljöutbildning för statliga arbetsgivare (270513)
    • Medlemsanpassade utbildningar
    • Webbutbildning: Ledare i staten
    • Webbutbildning: Medarbetarskap
    • Att förhandla och teckna lokala kollektivavtal på den statliga sektorn
    • Rehabilitering: Arbetsgivarens skyldighet att anpassa arbetet
    • Rehabilitering: Arbetsgivarens rehabiliteringsprocess
    • Personallån del 1 - begreppet, omständigheter och praktiska överväganden
    • Personallån del 2 - lämplighetsbedömning, beslut och juridiska aspekter
    • Personallån del 3 - ansvarsfrågor, sekretess, säkerhet och myndighetsutövning
    • 3. Att anställa - information om anställning och anställningsformer
    • Att anställa - rekrytering i staten
    • Att anställa - arbetsskyldighet
  • Mina sidor
  • Arbetsgivarguiden
  • Kalender
Sjukdom och rehabilitering

Rehabiliteringsansvaret vid missbruk

  1. Utbildningar

Anmäl dig här

  • 4 maj 2027

  • Digital utbildning

Frågor? Kontakta oss

Har du frågor är du välkommen att kontakta utbildningsadministratör Hugo Bäckelid.

hugo.backelid@arbetsgivarverket.se

08-700 13 51

  • Beskrivning
  • Kurslängd
  • Innehåll
  • Målgrupp
  • Kursavgift

Utbildningen ger grundläggande kunskaper om när det kan bli aktuellt med arbetslivsinriktad rehabilitering vid alkoholmissbruk av sjukdomskaraktär och vad som gäller arbetsrättsligt.

Kurslängd
3 timmar
Kurstillfällen
4 maj 2027 klockan 13.00-16.00
Plats
Digital utbildning
Kursavgift
800 kronor

Beskrivning

Kursen bygger vidare på utbildningen Statliga arbetsgivares rehabiliteringsansvar och regler vid sjukdom. För att fullt ut kunna tillgodogöra sig innehållet i den här kursen krävs det därför att deltagare tidigare har gått utbildningen Statliga arbetsgivares rehabiliteringsansvar och regler vid sjukdom.

Utbildningen ger grundläggande kunskaper om när det kan bli aktuellt med arbetslivsinriktad rehabilitering vid alkoholmissbruk av sjukdomskaraktär och vad som gäller arbetsrättsligt. Kursen beskriver också vad som gäller vid gråzonen mellan sjukdom och misskötsamhet. Den är främst inriktad på alkoholmissbruk, men kommer också att beröra narkotikamissbruk och i viss mån även andra former av missbruk. 

Kurslängd

3 timmar

Innehåll

  • Viss repetition om arbetsgivarens ansvar under en sjukskrivning, arbetstagarens skyldighet att medverka, läkarintyg med mera.
  • Flödesschema som arbetsgivare kan använda sig av när det är oklart om alkoholmissbruket är av sjukdomskaraktär eller inte.
  • Arbetsdomstolens rättspraxis vid uppsägning på grund av personliga skäl vid alkoholsjukdom
  • Arbetsdomstolens rättspraxis avseende narkotikamissbruk

Målgrupp

HR som arbetar med rehabilitering eller chefer med personalansvar, som redan har kunskap om statliga arbetsgivares rehabiliteringsansvar och som vill lära sig mer om arbetslivsinriktad rehabilitering vid missbruk. 

Kursavgift

800 kronor. Observera att avgiften avser 2026. Vi återkommer med ny kursavgift för 2027.

Praktisk info

  • Anmälan görs senast fyra veckor före kursstart; därefter i mån av plats. Högst två deltagare per myndighet.
  • Kallelse skickas cirka fyra veckor före start. En kurs kan ställas in vid för få deltagare, senast två veckor före start.
  • Utbildningen ges via Zoom, i centrala Stockholm eller som internat. En fysisk plats kan inte bytas till digitalt deltagande.
  • Anmälan är bindande. Avbokning senare än 15 dagar före start debiteras med halv avgift och senare än 8 dagar med hel avgift. Utebliven avbokning ger dubbel avgift.
  • Platsen kan normalt överlåtas till en annan deltagare om Arbetsgivarverket meddelas. 

Anmäl dig här

Rehabiliteringsansvaret vid missbruk

  • 4 maj 2027

  • Digital utbildning

Fält markerade med * är obligatoriska.

Skriv in den e-postadress du har hos din arbetsgivare.

Skriv den fakturareferens eller det kostnadsställe som din verksamhet efterfrågar.

Fyll i om din verksamhet kräver det.

Utforska fler liknande utbildningar inom sjukdom och rehabilitering

Sjukdom och rehabilitering

Film

Rehabilitering: Arbetsgivarens skyldighet att anpassa arbetet

  • 15min

Läs mer

Sjukdom och rehabilitering

Film

Rehabilitering: Arbetsgivarens rehabiliteringsprocess

    Läs mer

    Sjukdom och rehabilitering

    Statliga arbetsgivares rehabiliteringsansvar och regler vid sjukdom

    • 7 april 2027

    • Digital utbildning

    Läs mer

    Sjukdom och rehabilitering

    Rehabiliteringsansvaret vid missbruk

    • 4 maj 2027

    • Digital utbildning

    Läs mer

    Se alla utbildningar

    Arbetsgivarverket är en arbetsgivarorganisation för statliga arbetsgivare och en förvaltningsmyndighet. Medlemmar är cirka 250 myndigheter, affärsverk och andra arbetsgivare med anknytning till det statliga området. Tillsammans med medlemmarna utvecklar och samordnar Arbetsgivarverket den statliga arbetsgivarpolitiken och tecknar kollektivavtal för cirka 307 000 anställda.

    • Behandling av personuppgifter
    • In English
    • Om kakor på webbplatsen
    • Om webbplatsen
    • Prenumerera
    • Tillgänglighet

    Besöksadress: Mäster Samuelsgatan 60, Stockholm, våning 9. Hiss finns.

    Telefon: 08 - 700 13 00
    E-post: registrator@arbetsgivarverket.se
    Fler kontaktmöjligheter

    • LinkedIn

    • Pressrum

    © 2026 Arbetsgivarverket