Yrkanden växlade – det här vill Arbetsgivarverket

Arbetsgivarverket har lagt yrkanden som omfattar flera olika kollektivavtal och bestämmelser i dem. Vi har också mottagit yrkanden från våra fackliga motparter.

– Vi kan konstatera att vi aldrig tidigare har fått så många yrkanden i en avtalsrörelse. Vi ser ett omfattande förhandlingsarbete framför oss, säger Andreas Nyström, förhandlingschef på Arbetsgivarverket.

Den statliga sektorn har en nyckelroll för att samhället ska fungera. Det gäller inte minst i tider av snabba och omvälvande förändringar. Det speglas i Arbetsgivarverkets yrkanden.

– Verksamheterna behöver kunna vara stabila för att utföra sitt uppdrag på ett effektivt sätt. Samtidigt måste de vara flexibla och snabbt kunna ställa om när förutsättningarna ändras, säger Andreas Nyström.

En viktig förutsättning är arbetstidsbestämmelser som ger statliga arbetsgivare möjlighet att förlägga arbetstiden utan att hindras av utdragna och kostsamma förhandlingar. Arbetsgivaren ansvarar för verksamheten – och behöver kunna bemanna, leda och fördela arbetet med goda förutsättningar och till en rimlig kostnad. Arbetsgivarverket vill därför bland annat se förändrade arbetstidsbestämmelser i de centrala avtalen.

Statliga arbetsgivare är också en viktig del av totalförsvaret. I rådande säkerhetsläge behöver statliga arbetsgivare enhetliga förutsättningar för att kunna bidra effektivt. Olika villkor för dem som arbetar tillsammans försvagar både effektivitet och legitimitet.

– Det är till exempel viktigt att kunna öva på lika villkor. Därför behövs centrala kollektivavtalsbestämmelser för detta, säger Matilda Nyström Arnek, biträdande förhandlingschef på Arbetsgivarverket.

Arbetsgivarverket yrkar även på möjligheten att till exempel kunna använda ett partsgemensamt stöd för proaktivitet när det gäller omställning. Med bra förutsättningar att agera i förväg skulle statliga arbetsgivare kunna ställa om kompetens så att det svarar mot den statliga sektorns behov nu och i framtiden.

Mer information

Vill du veta mer? Se filmen där Matilda och Andreas presenterar alla våra yrkanden.

Här hittar du våra och våra motparters yrkanden i sin helhet:

Arbetsgivarverkets yrkanden mot OFR/S,P,O

Arbetsgivarverkets yrkanden mot Saco-S

Arbetsgivarverkets yrkanden mot Seko

Vi samlar all information om avtalsrörelsen här:

Avtal 2025

Frågor?

Kontakta kommunikationschef Lars Andrén:

070-287 31 27

lars.andren@arbetsgivarverket.se