Arbetsgivarverket ska återrapportera statliga insatser för ett längre arbetsliv

Kravet innebär att de insatser som statliga arbetsgivare genomför för att möjliggöra ett längre arbetsliv ska redovisas. Arbetsgivarverket ska också redovisa åldersfördelningen bland statsanställda, med särskilt fokus på äldre arbetstagare.

– Eftersom vi i staten rekryterar utifrån förtjänst och skicklighet innebär det att erfarenhet och kompetens står i centrum. En konsekvens av detta är att vi ser att allt fler fortsätter att arbeta inom staten även efter 65 års ålder, säger Anders Stålsby, statistikchef på Arbetsgivarverket.

Många av de arbetsuppgifter som hanteras inom staten är komplexa och rör till exempel säkerhetsläget, beredskap och teknikutveckling. Detta ställer höga krav på både erfarenhet och hög kompetens, vilket gör erfarna medarbetare till en viktig resurs i den statliga verksamheten.

Läs pressmeddelandet:

Arbetsgivarverket ska redovisa insatser för ett längre arbetsliv i statenÖppnas i ny flik