Hoppa till huvudinnehållet
Gå till startsidan
Mina sidorArbetsgivarguidenKalender
  • Aktuellt
    • Nyheter
    • Avtal 2023
    • Tillitsinitiativet
    • Pågående remisser
    • Remissvar
    • Arbetsgivarpodden
    • Filmer
    • Pågående utredningar
    • Nyhetsbrev
  • Arbetsgivarguiden
  • Avtal och skrifter
  • Kalender
  • Om oss
    • Organisation och uppdrag
    • Styrelse
    • Ledningsgrupp
    • Samarbeten och nätverk
    • Internationellt och EU
    • Partsgemensamma organ
    • Jobba hos oss
    • Strategi för statliga arbetsgivare
    • Arbetsgivarverkets ståndpunkter
    • Press
    • Arbetsgivarverkets nätverk för arbetsmiljö och rehabilitering
  • Statistik och analys
    • Staten i siffror: anställda i staten
    • Staten i siffror: arbetsmarknad
    • Staten i siffror: arbetsmiljö
    • Staten i siffror: kompetensbarometern
    • Staten i siffror: löner
    • Staten i siffror: personalomsättning
    • Staten i siffror: sjukfrånvaro
    • Om Arbetsgivarverkets statistik
    • Om Analyskraft och löneanalys
  • Utbildningar
    • Medlemsanpassade utbildningar
    • Öppna utbildningar
    • Webbutbildningar
  • Mina sidor
  • Arbetsgivarguiden
  • Kalender

Kalender

Här hittar du medlemsmöten, utbildningar och övriga aktiviteter som vi arrangerar.

  1. Kalender

Att anställa i staten

10 oktober 2023

9.00-16.00

Digital utbildning via Zoom

HR

Öppen utbildning

Praktisk information om avbokningsregler med mera

Beskrivning

Kursen är en fördjupning i de regler som gäller vid anställning med tydligt fokus på statlig särreglering. Hela processen, från det att behov fastställs till det att ett anställningsbeslut vinner laga kraft kommer att belysas. Kursen kommer också att beröra de aspekter av diskrimineringslagen som kan aktualiseras i samband med anställningsförfarandet. Syftet med kursen är att ge en fördjupad kunskap om anställningsförfarandet inom staten.

Kurslängd

1 dag

Innehåll

  • Aktuellt regelverk; lagen om anställningsskydd (LAS), Anställningsförordningen (AF), Lagen om offentlig anställning (LOA), Regeringsformen (RF) och Diskrimineringslagen (DL)
  • Kravprofilen
  • Information om ledig tjänst
  • Urvalsförfarandet och anställningsbeslutet
  • Överklagande
  • Diskrimineringslagstiftningen

Målgrupp

Personalchefer samt personalhandläggare och personalspecialister som vill fördjupa sig i de arbetsrättsliga reglerna vid rekrytering med tydligt fokus på den statliga särregleringen. För att kunna tillgodogöra sig kursen bör man ha generella arbetsrättsliga kunskaper samt erfarenhet av rekrytering.

Ansvarig

Carl Durling

Kursavgift

1 400 kr

  • 11 oktober 2023

    Statliga arbetsgivares rehabiliteringsansvar och regler vid sjukdom - digital version

    9.00-16.30

    HR som arbetar med rehabilitering och verksamhetsansvariga chefer med personalansvar

    Öppen utbildning

  • 19 oktober 2023

    Agera rätt vid omställning

    9.00-16.00 den 19 och 26 oktober

    HR

    Öppen utbildning

  • 25 oktober 2023

    URA - villkor vid olika former av utlandsuppdrag

    9.00-16.00

    HR

    Öppen utbildning

    Fullbokat. Anmäl dig för att placeras i kö.

  • 1 november 2023

    Fördjupning i statlig arbetsrätt

    9.30-16.00

    HR och verksamhetsansvariga chefer

    Öppen utbildning

    Fullbokat. Anmäl dig för att placeras i kö.

  • 2 november 2023

    Arbetsskyldighet och att anställa

    9.00-12.00

    HR och verksamhetsansvariga chefer

    Öppen utbildning

Arbetsgivarverket är en arbetsgivarorganisation för statliga arbetsgivare och en förvaltningsmyndighet. Medlemmar är cirka 250 myndigheter, affärsverk och andra arbetsgivare med anknytning till det statliga området. Tillsammans med medlemmarna utvecklar och samordnar Arbetsgivarverket den statliga arbetsgivarpolitiken och tecknar kollektivavtal för cirka 285 000 anställda.

Behandling av personuppgifter
In English
Om kakor på webbplatsen
Om webbplatsen
Tillgänglighet

Besöksadress: Mäster Samuelsgatan 60, Stockholm, våning 9. Hiss finns.

Telefon: 08 - 700 13 00
E-post: registrator@arbetsgivarverket.se
Fler kontaktmöjligheter

  • LinkedIn

  • Facebook

  • Twitter

  • YouTube