arbetsgivarverket.se

Jobba Statligt

Lärare - Östervångsskolan, Lund

  • Yrkesroll

    Lärare i grundskolan, årskurs 1-3

  • Anställning

    Heltid, 3 - 6 månader

  • Lön

    Fast månads- vecko- eller timlön

  • Publicerad

    22 november

  • Sök jobbet senast

    13 december

Om jobbet

Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.

Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb

Östervångsskolan söker nu en lärare.

Östervångsskolan är en skola som präglas av stort engagemang hos såväl elever som personal. Som lärare på Östervångsskolan arbetar du i en spännande och utvecklande lärmiljö som kännetecknas av nära relationer med härliga kollegor, stödjande arbetsklimat och en stor dos glädje. Du brinner för att göra en skillnad för våra elever och utvecklar din
undervisning kontinuerligt i samverkan med dina kollegor. Att tänka och prova nytt, bjuda på dig själv och vara nyfiken på vad andra bidrar med ser du som en självklarhet. Hos oss har du alla förutsättningar att påverka och få saker gjorda. Vi erbjuder dig ett spännande arbete där vi sätter eleverna i fokus. Vi lägger stort fokus på att arbeta språkutvecklande i
skolans alla verksamheter. Som lärare hos oss bedriver du en modern och kreativ undervisning och hittar strategier för att stärka varje elevs kunskaps- och språkutveckling.
Östervångsskolan är en tvåspråkig skola i teckenspråkig miljö som arbetar efter ledorden delaktighet, respekt för individen och tillgänglighet. Vi har cirka 110 elever från förskoleklass till årskurs 10. Vi undervisar på svenskt teckenspråk samt på talad svenska för de elever som har behov av det. Målet är detsamma: att varje elev ska bli fullt tvåspråkig i både svenskt
teckenspråk och svenska.
Vi bedriver vår verksamhet i moderna och anpassade lokaler som vi delar med Tunaskolan.

ARBETSUPPGIFTER

Du är ansvarig lärare och mentor i förskoleklass (50 %) tillsammans med en kollega.
Du är även ansvarig lärare i teckenspråk för de yngre eleverna (50 %).
Du leder och organiserar arbetet som lärare så att en trygg lärandemiljö skapas.
Du skapar möjligheter för eleven att kunna följa sitt lärande och utveckling individuellt och i grupp.
Du anpassar och utformar undervisningen i överensstämmelse med läroplaner, kursplaner, kunskapskrav och efter elevernas behov.
Du bedömer, dokumenterar och följer upp den enskilda elevens behov och kunskapsutveckling.
Du samverkar med kollegor.
Du främjar elevens trygghet och studiero.
Du har ett nära samarbete med kollegor och föräldrar samt deltar aktivt i skolans kontakter med samhället i övrigt.
Du bidrar till skolans utveckling.

KVALIFIKATIONER

Vi söker en lärare som uppfyller följande krav:
Du ska ha lärarlegitimation som ger behörighet att undervisa på lågstadiet. I din behörighet ska ämnet teckenspråk ingå.
Du ska ha en god skriftlig svenska.
Du ska kunna kommunicera på svenskt teckenspråk.

Det är meriterande om:

Du har yrkeserfarenhet av liknande arbete.
Du har erfarenhet av att arbeta i en teckenspråkig miljö.
Du har kunskap om och erfarenhet av att arbeta med ett språkutvecklande arbete.
Du har kunskap om och erfarenhet av att arbeta med bedömning för lärande.
Du har kunskap om konsekvenserna av att vara döv/hörselskadad i vardagen.
Du har behörighet som speciallärare med inriktning utvecklingsstörning.

ÖVRIGT

Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.