arbetsgivarverket.se

Jobba Statligt

Universitetslektor i reproduktiv och perinatal hälsa

  • Yrkesroll

    Universitets- och högskolelektor

  • Anställning

    Deltid, 6 månader eller längre

  • Lön

    Fast månads- vecko- eller timlön

  • Publicerad

    23 januari

  • Sök jobbet senast

    3 februari

Om jobbet

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 47 500 studenter och 6 400 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

 

Ämne

Reproduktiv och perinatal hälsa

Ämnesbeskrivning

Inom huvudområdet reproduktiv och perinatal hälsa studeras och utvecklas kunskap om den normala processen och dess avvikelser i samband med graviditet, förlossning och nyföddhetsperiod. Vidare fokuseras på föräldraskapets utveckling, kvinnors sexuella och reproduktiva hälsa i ett livscykelperspektiv sexualitet och familjeplanering.

Arbetsuppgifter

Tjänsten är placerad inom sektionen Reproduktiv och perinatal hälsa, med undervisning, kursansvar, handledning och examination i kurser på grundnivå inom institutionens samtliga utbildningar men främst inom barnmorskeprogrammet.

I arbetsuppgifterna ingår att planera, samordna samt verka för kontinuitet i kurserna, undervisa och examinera samt utvärdera utbildning. Uppdrag som kursansvarig lärare innebär att utveckla och samordna lärandemål, läraktiviteter, examinationsformer och bedömningskriterier i relation till innehåll, syfte och aktuell pedagogisk forskning samt kvalitetssäkra utbildningen med validerade utvärderingsformer. Administrativa uppgifter relaterade till utbildningsverksamheten ingår i tjänsten.

I tjänsten ingår också att aktivt verka för att uppnå institutionens målsättning och verksamhetsplan vilket bland annat innebär att aktivt bidra till att utveckla den akademiska miljön inom sektionen. Därutöver förutsätts att den anställda deltar i planerade gemensamma sammankomster och aktiviteter på institutionen.

Den sökande förväntas undervisa på svenska och eventuellt på engelska.

Behörighet

Behörighet för anställning som lärare finns angivna i 4 kap 3 - 4 § högskoleförordningen samt Göteborgs universitets egen anställningsordning.

Doktorsexamen inom reproduktiv och perinatal hälsa i.e. barnmorskans ämnesområde och visad pedagogisk skicklighet. Legitimerad barnmorska och visad pedagogisk skicklighet.

Bedömningsgrund

Bedömningsgrunder vid anställning som lärare finns angivna i 4 kap 3-4 §§ högskoleförordningen samt i Göteborgs universitets egen anställningsordning.

I första hand pedagogisk skicklighet och i andra hand vetenskaplig skicklighet. Vidare kommer stor vikt att fästas vid kvalitet och bredd på undervisningsmeriter inom reproduktiv och perinatal hälsa, handledning av examensarbete och klinisk erfarenhet.

Visad samarbetsförmåga och flexibilitet inom både lärare- och studerandegrupper goda relationskapande egenskaper är viktiga då vi inom institutionen arbetar utifrån ett personcentrerat förhållningsätt. Vidare kommer den administrativ och organisatorisk förmåga beaktas. Undervisning sker på svenska, i vissa fall på engelska. Därför krävs goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift.

Sökande skall även ha genomgått högskolepedagogisk utbildning om 15 hp eller motsvarande.

Vi kommer i denna rekrytering att göra en helhetsbedömning av kompetens och skicklighet, i syfte att kunna anställa den sökande som bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla arbetsuppgifterna och då bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Anställning

Tidsbegränsad anställning, 10 mån, deltid 20 %, med placering vid Institutionen för Vårdvetenskap och Hälsa

Önskat tillträdesdatum: Senast 1 mars 2020

Kontaktuppgifter för anställningen

Vänligen kontakta:

Helen Elden, sektionschef Reproduktiv och perinatal hälsa, tel 031-786 2354, mail helen.elden@gu.se

Karin Ahlberg, prefekt, tel 031-786 6090, mail karin.ahlberg@fhs.gu.se

 

Ansökan

För fullständig annons och anvisningar för ansökan, se Göteborgs universitets hemsida:
https://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb

Ansökan ska vara inkommen senast: 3 februari 2020

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Arbetslivserfarenheter

Arbetsgivaren efterfrågar följande erfarenheter eller kunskaper

Krav
  • Universitets- och högskolelektor

Lön

Individuell lönesättning

Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

Anställningsvillkor

Deltid/ Ej specificerat