arbetsgivarverket.se

Jobba Statligt

Universitetslektor i pedodonti förenad med anställning som övertandläkare

  • Yrkesroll

    Universitets- och högskolelektor

  • Anställning

    Heltid, Tills vidare

  • Lön

    Fast månads- vecko- eller timlön

  • Publicerad

    13 april

  • Sök jobbet senast

    7 juni

Om jobbet

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Institutionen för odontologi bedriver forskning och forskarutbildning i odontologisk vetenskap samt ansvarar för grundutbildningen av tandläkar-, tandhygienist- och tandteknikerstuderande och kompletterande utbildning av tandläkare med utländsk examen. Därutöver bedriver institutionen efterutbildningsaktiviteter. Institutionen samverkar med Folktandvården Västra Götaland i klinisk forskning och i den kliniska delen av grundutbildningen av tandläkare och tandhygienister.

Ämne 
Pedodonti 

Ämnesbeskrivning 
Pedodonti är ett ämne inom odontologi som omfattar etiologi, patogenes, diagnostik, epidemiologi, prevention och behandling av sjukdomar i munhålan hos barn och ungdomar. 

Arbetsuppgifter 
Aktiv forskning och forskningshandledning inom ämnesområdet för anställningen. Utveckla forskningen inom aktuellt ämnesområde och söka externa anslag. Undervisning på grund och avancerad nivå samt handledning av examensarbeten inom tandläkar- och tandhygienistprogrammen. Undervisning inom vidareutbildning och fortbildning samt forskarutbildning. Kursadministration för kurser inom tandläkar- och tandhygienistprogrammen. Anställningen innehåller även utbildningsadministration och samverkansuppdrag inom det aktuella ämnesområdet samt klinisk tjänstgöring som specialisttandläkare inom ämnesområdet pedodonti på specialistklinik.

Behörighet 
Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 Kap och Göteborgs universitets anställningsordning. 

Avlagd doktorsexamen och visad pedagogisk skicklighet. Specialistkompetens i pedodonti med dokumenterad klinisk erfarenhet. Anställningen kräver att man enligt Socialstyrelsen har de för yrket nödvändiga kunskaper i svenska, danska eller norska för att få svensk tandläkarlegitimation.

Enligt Högskolelagen 3 kap 8§ för en förenad anställning innehas bara av den som uppfyller behörighetskraven för båda anställningarna. 

Bedömningsgrunder 
Bedömningsgrunder vid anställning som lärare finns angivna i 4 kap 4 § högskoleförordningen samt i Göteborgs universitets egen anställningsordning.

I första hand vetenskaplig och pedagogisk skicklighet vilka viktas lika.

Vid bedömningen av den vetenskapliga skickligheten inom pedodonti, kommer stor vikt fästas vid dokumenterad erfarenhet från klinisk forskning om barn och ungdomars orala hälsa i form av publikationer i internationella tidskrifter med peer-review. Vid bedömning av den vetenskapliga skickligheten kommer särskild vikt även läggas vid forskningsinsatsernas kvalitet och originalitet, förmåga att planera och leda forskning, samt förmåga att kommunicera forskning med det omgivande samhället. Genomgången högskolepedagogisk utbildning är önskvärt.

Sökande som saknar högskolepedagogisk utbildning förväntas genomgå sådan inom ett år från anställningens början.

Vid bedömningen av den pedagogiska skickligheten kommer stor vikt att fästas vid dokumenterad pedagogisk skicklighet och självständighet i form av erfarenhet från undervisning och kursadministrativt arbete på grund- och avancerad nivå och handledning av examensarbeten.

I andra hand bedöms klinisk skicklighet avseende dokumenterad klinisk erfarenhet inom specialiteten. Vid tillsättningen kommer även ledningsförmåga liksom förmåga till samarbete och samverkan samt administrativ skicklighet att beaktas.

Anställning 
Tillsvidareanställning på heltid, 100% med placering vid institutionen för odontologi.
Tillträde den 1 januari 2023. 

Tillsättningsförfarande 
  • Behörighetsgranskning av sökandes handlingar genomförs efter sista ansökningsdag
  • Sökandes handlingar skickas till externa sakkunniga för bedömning
  • Ärendet behandlas i Sahlgrenska akademins Lärarförslagsnämnd
  • Lärarförslagsnämnden lämnar förslag på kandidat
  • Ärendet beslutas av prefekt  
Kontaktuppgifter för anställningen 
Agneta Robertson, professor/ämnesföreträdare. Telefon: 031-786 31 44, e-post: agneta.robertson@odontologi.gu.se
Peter Lingström, professor/prefekt vid institutionen för odontologi. Telefon: 031-786 29 32, e-post: peter.lingstrom@odontologi.gu.se

Fackliga organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande  

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökan ska utformas enligt Sahlgrenska akademins anvisningar för läraranställningar:
https://medarbetarportalen.gu.se/sahlgrenskaakademin/anstallning-personal/lararrekrytering/Ansokan/

Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Notera särskilt att följande dokument ska bifogas till ansökan:
- Doktorsexamen (på svenska eller engelska)
- Specialistkompetens i pedodonti
- Max 10 vetenskapliga skrifter i fulltext som sökande särskilt önskar åberopa
- Övriga intyg/bevis/betyg som styrker sökandes kvalifikationer

Vetenskapliga publikationer, skrifter och liknande som inte finns i elektronisk form ska skickas i tre exemplar, med angivet referensnummer PAR 2022/524, till:

Göteborgs universitet

Sahlgrenska akademin
HR-avdelningen
Box 400
405 30 Göteborg   

Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-06-07  

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Arbetslivserfarenheter

Arbetsgivaren efterfrågar följande erfarenheter eller kunskaper

Krav
  • Universitets- och högskolelektor

Lön

Individuell lönesättning

Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

Anställningsvillkor

Heltid/ Ej specificerat