arbetsgivarverket.se

Jobba Statligt

HR-expert kompetensförsörjning, vikariat

  • Yrkesroll

    HR-specialist/HR-adviser

  • Anställning

    Heltid, 6 månader eller längre

  • Lön

    Fast månads- vecko- eller timlön

  • Publicerad

    8 januari

  • Sök jobbet senast

    29 januari

Om jobbet

Kriminalvården är en del av rättsväsendet och vi har ansvar för anstalter, frivård, häkten samt inrikes- och utrikestransporter. Vi arbetar för att göra samhället säkrare och tryggare. I all verksamhet värnar vi starkt om humaniteten och respekten för den enskildes integritet och rättssäkerhet. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln.

Kriminalvården har cirka 11 000 anställda och ett budgetanslag på ca 9 miljarder kronor. Kompetensförsörjningsenheten är en del av Kriminalvårdens HR-avdelning och har i uppdrag att nationellt utveckla, implementera och underhålla processer som på ett professionellt sätt säkerställer myndighetens personalförsörjningsbehov.

Vi söker nu en vikarierande HR-expert till sektionen för chefs- och personalförsörjning som är en av åtta sektioner inom enheten.

Tjänsten är placerad vid huvudkontoret i Norrköping med moderna aktivitetsbaserade lokaler.

ARBETSUPPGIFTER

Som HR-expert inom Kriminalvården arbetar du både strategiskt och operativt. Du initierar och driver processer och utvecklingsarbete samt bidrar med nya perspektiv och förbättringsbehov.

Uppdraget innebär att du är ett stöd för chefer inom HR-området och med utgångspunkt i kompetensförsörjningsprocessen jobbar du med särskilt fokus på rekryteringsprocessen, dess förutsättningar och flera metoder för personalförsörjning.

I uppdraget ingår att genomföra utbildningar inom arbetsområdet, liksom kommunikations- och informationsaktiviteter. Likaså kan även chefsrekryteringar samt rekrytering av vissa expertbefattningar bli aktuella. Intern och extern samverkan ingår liksom utredningar och kartläggningar.

Resor ingår i tjänsten.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som är trygg, stabil och har självinsikt. Du har ett strategiskt och utvecklingsorienterat förhållningssätt och arbetar systematiskt för att planera och agera på kort och lång sikt. Arbetet ställer krav på självständigt arbete och ansvarstagande. Du har en god samarbetsförmåga, är flexibel och bra på att lyssna och anpassar din kommunikation till olika behov och nivåer inom myndigheten.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Krav

• Akademisk examen med HR/arbetsvetenskaplig inriktning eller annan akademisk examen i kombination med erfarenhet som Kriminalvården finner relevant.
  • Väl vitsordad erfarenhet av HR-arbete och självständigt arbetat inom flera HR-processer.
  • Erfarenhet av kompetensförsörjning med inriktning på rekryteringsprocessen och att utveckla processens effektivitet.
  • Kunskaper om kompetensbaserad rekrytering.
  • Goda kunskaper i svenska i tal och skrift.

Meriterande

• Erfarenhet av HR-arbete inom offentlig förvaltning.
  • Erfarenhet av att utbilda chefer och medarbetare.
  • Erfarenhet av metoder och arbetssätt av personalförsörjning.

ÖVRIGT

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

Kriminalvården tillämpar rökfri arbetstid.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Arbetslivserfarenheter

Arbetsgivaren efterfrågar följande erfarenheter eller kunskaper

Krav
  • HR-specialist/HR-adviser

Lön

Månadslön Individuell lönesättning tillämpas. Placeringsort Norrköping.

Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

Anställningsvillkor

Heltid. Tidsbegränsad anställning, tillträde: Tillträde 2020-04-01 eller enligt överenskommelse, som längst t.o.m. 2020-12-31. , upphör: 2020-12-31 .