arbetsgivarverket.se

Jobba Statligt

Forskningsassistent i organisationsinnovation och digital omvandling

  • Yrkesroll

    Forskarassistent

  • Anställning

    Heltid, 6 månader eller längre

  • Lön

    Fast månads- vecko- eller timlön

  • Publicerad

    27 juli

  • Sök jobbet senast

    17 augusti

Om jobbet

Kunniga och engagerade medarbetare med goda förutsättningar är en av de absolut viktigaste framgångsfaktorerna för Linköpings universitet. Lärare och forskare är vår kärnkompetens, men ett framgångsrikt universitet behöver erfarna och motiverade medarbetare inom många områden. Alla roller är viktiga. Vi har ett stort rekryteringsbehov bland annat tack vare en forskningsverksamhet i expansion. Du behövs här. Välkommen att söka jobb hos oss!

Inom Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling (IEI) bedrivs utbildning och forskning inom ett brett spektrum av områden, från ekonomi och management till design och teknik. Vi är en av universitetets största institutioner och vår integrerade utbildning och forskning stödjer varandras utveckling. Vårt mål är att vara en institution som uppmuntrar förnyelse, utveckling och innovation. Hos oss finns tydliga kopplingar till företag och organisationer, något som bidrar till studenternas anställningsbarhet och forskningens tillämpning.
Läs mer: https://liu.se/organisation/liu/iei

LINKÖPINGS UNIVERSITET

ledigförklarar en anställning som Forskningsassistent i organisationsinnovation och digital omvandling
med placering inom avdelningen för Projekt, innovationer och entreprenörskap (PIE), IEI

Arbetsuppgifter

Arbetsuppgifterna består av att analysera och utveckla organisatoriska innovationsmodeller för framgångsrik digital omställning hos svenska företag. Dessa uppgifter är en del av ett pågående projekt, som undersöker hur befintliga affärer och processer utmanas av digitaliseringen. Syftet är att tillsammans med olika företag utveckla en ledningsmodell som stödjer deras arbete med att skanna av sin omgivning, värdera hinder och förmågor, och skapa nya arbetssätt för den digitala omställningen och omvandlingen. Projektet bygger på ett nära samarbete med svenska företag till exempel Husqvarna.

Arbetsplats

Anställningen är placerad på avdelningen för Projekt, innovationer och entreprenörskap inom institutionen för Ekonomisk och industriell utveckling IEI).

Kvalifikationer

Det är ett krav att forskningsassistenten har avlagt examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng (hp), varav minst 60 hp på avancerad nivå, eller förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper utom eller inom landet. I dessa 60 hp ska ingå ett självständigt arbete med en omfattning av minst 30 hp inom ett område relevant för förändringsprocesser i organisationer.

Vi söker någon som har mycket goda kunskaper inom organisation, digitalisering och innovation. Det är meriterande om sökande till anställningen har stor kunskap om innovationsprocesser och innovationssystem. Det är också meriterade att ha en teknisk utbildning och/eller ha jobbat på stora svenska företag. Då forskningen sker i både internationell och nationell kontext och kommunikation av forskningsresultat sker på engelska och svenska är det viktigt att ha god språklig förmåga i både engelska och svenska. Stor vikt kommer också att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet.

Anställningens omfattning

Anställningen är på heltid och är tidsbegränsad till sex månader med möjlighet till förlängning.

Tillträde

1 september 2020 eller efter överenskommelse.

Lön

Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange löneanspråk i ansökan.

Fackliga kontaktpersoner

För kontakt med fackliga kontaktpersoner se nedan.  

Ansökan

Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 17 augusti  2020. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas.

Lika villkor

Flertalet av våra forskningsassistenter är män, därför ges kvinnor företräde vid tillsättning av denna anställning, vid i huvudsak lika meriter i övrigt.

Linköpings universitet ska fortsätta att utvecklas som en attraktiv och kreativ arbetsplats som präglas av lika villkor och arbetar därför aktivt för jämställdhet och mångfald.

Välkommen med din ansökan!

Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Arbetslivserfarenheter

Arbetsgivaren efterfrågar följande erfarenheter eller kunskaper

Krav
  • Forskarassistent

Lön

Individuell lönesättning.

Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

Anställningsvillkor

Heltid/ Ej specificerat